Har du erfaring med personaleadministration og personalejuridisk rådgivning indenfor sundhedsområdet? Trives du med at arbejde selvstændigt og have en varieret arbejdsdag? Så er du måske vores nye kollega.
Om HR, Arbejdsmiljø og Uddannelse
HR, Arbejdsmiljø og Uddannelse består af 24 medarbejdere fordelt på forskellige faggrupper og teams.
I det daglige arbejde indgår du i team HR-Personale med i alt 9 kollegaer. Du refererer til sektionsleder Karin Mette Thomsen. Den ene personalekonsulent er samtidig faglig koordinator og en anden er ansvarlig for udvikling og optimering indenfor det personalejuridiske- og -administrative område.
På det mere sociale plan vil vi gerne hinanden. Vi mødes til sommerfest, julefrokost og andre arrangementer i afdelingen. Som arbejdsplads har vi en lang række personalegoder.
Læs mere om os her: HR, Arbejdsmiljø og Uddannelse
Om jobbet
Igennem dit arbejde med personaleadministration og personalejuridisk rådgivning vil du understøtte hospitalets ledere i at lede medarbejderne til gavn for patienter og pårørende.
Som personalekonsulent får du bl.a. følgende opgaver:
- Selvstændig personalejuridisk rådgivning til hospitalets direktion og ledere, herunder bistand ved tjenstlige samtaler
- Sagsbehandling inden for det personalejuridiske/personaleadministrative område, f.eks. sager om uansøgt afsked, uacceptable tjenstlige forhold samt sygefravær
- Rådgivning og sagsbehandling i forbindelse med nyansættelser/lønfastsættelse
- Forhandlinger med de faglige organisationer ift. løn, afskedigelsessager mv.
- Fortolkning og formidling af regler, overenskomster og aftaler
- MED-tovholder på projekter ifm. fusioner, fissioner og andreorganisatoriske ændringer
- Implementering af overenskomstresultater samt regionale og lokale aftaler om løn- og personaleforhold
Som personalekonsulent vil du både skulle deltage i hospitalsrettede initiativer indenfor personaleområdet samt have ansvar for at betjene en række afdelinger på hospitalet, så du kommer til at kende dine samarbejdspartnere (ledere) godt.
I det daglige arbejder du selvstændigt, men tæt sammen med dine kollegaer i HR-Personaleteamet. Vi samarbejder også med Center for HR og Uddannelse i Region Hovedstaden.
Din hverdag vil være præget af mange og varierende opgaver og der er til tider travlt, men vi vægter høj trivsel og godt kollegaskab højt i afdelingen.
Om dig
Vi forventer at du har flere års erfaring fra en lignende stilling inden for personaleområdet og en akademisk uddannelse på kandidatniveau, f.eks. cand.jur. eller cand.merc.(jur).
Derudover lægger vi vægt på, at:
- Du har erfaring med det personalepolitiske område samt MED-aftalen
- Du har kendskab til det offentlige arbejdsmarked og meget gerne hospitalssektoren
- Du evner at arbejde selvstændigt, men deltager med dine kollegaer i tværgående indsatser
- Du har gode samarbejdsevner samt evne til at analysere problemstillinger og finde løsninger ud fra et helhedssyn
- Du formidler klart i både skrift og tale
- Du er struktureret, serviceminded og har relevante IT-kundskaber, bl.a. i Excel
- Du er løsningsorienteret og opsøgende i dit arbejde
- Du er som person engageret og ser videndeling, sparring og det at hjælpe hinanden i teamet som naturligt.
Ansættelse i henhold til overenskomst for akademikere ansat i regioner m.v. Vi har flekstid samt mulighed for hjemmearbejde én gang om ugen og efter aftale.
Dit fysiske arbejdssted bliver Hvidovre Hospital, Kettegård Allé 36, 2650 Hvidovre, men der skal forventes mødeaktivitet på regionens hospitaler, herunder også på Amager og Hvidovre Hospitals forskellige matrikler.
Din ansøgning skal være os i hænde senest onsdag d. 20. maj 2026.
Du er velkommen til at kontakte sektionsleder Karin Mette Thomsen på mail: karin.mette.thomsen@regionh.dk for yderligere oplysninger eller for at aftale en opringning.
Samtaler forventes afholdt i uge 22. Tiltrædelse 1. juli eller efter aftale.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Hvidovre Kommune
-Virksomheden tilbyder:
dagarbejde
-Arbejdsgiver:
Amager og Hvidovre Hospital, Kettegård allé, 2650 Hvidovre
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 20-05-2026;
Se mere her: https://job.jobnet.dk/find-job/f40ea23f-eefc-4207-8770-8331d7a9f011
