BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Er du vores kommende kollega med god energi og godt humør, som brænder for arbejdet med de 0-5 årige børn?
Kan du bidrage med masser af nærvær, gode samarbejdsevner og nysgerrighed på egen og andres praksis? Vil du være en del af et sjovt, udviklende og udfordrende arbejdsfællesskab? Så skal du søge stillingen hos os i Klerkegade.
Klerkegade er en mindre og hyggelig institution med fire vuggestuegrupper og to børnehavegrupper, som er en del af fællesskabet i Indre By/Østerbro Klynge D (IBØ D).
Klyngen består af fire 0-5 års institutioner. Vuggestuedelen er beliggende i indre by tæt på Nyboder og Kongens Have. Børnehaven er en udflytterdel, der kører til Tørveslettegård ved Smørum hver dag.
Vores mål er, at skabe lige adgang og chancelighed til trivsel, udvikling og læring for alle børn og unge i klyngen, så de får de bedste forudsætninger for livsduelighed nu og fremover i deres liv.
At blive ansat i Klerkegade er en mulighed for at være med i en videreudvikling af fagligheden og læringsmiljøerne samt en kommende udflytning i en nyrenoveret bygning. Dette håber vi, at du har lyst til at blive en del af.
I vores pædagogiske planlægning tager vi udgangspunkt i den nye styrkede læreplan med inkluderende pædagogik, hvor der skal være plads til den enkelte under hensyntagen til fællesskabet.
Vi lægger stor vægt på det relationelle arbejde med en inkluderende og anerkendende tilgang i vores pædagogik. Derudover har vi fokus på rutinerne og overgangene i hverdagen, så vi kan skabe forudsigelighed og tryghed for det enkelte barn og børnegruppen.
Vi ønsker medarbejdere, der vægter forældrepartnerskabet højt. Det er væsentligt, at forældrene møder personale, der er engageret, tydeligt, imødekommende og vejledende. Derfor er det en fordel, at du evner at kommunikere klart og tydeligt i såvel det talte som det skriftlige sprog. Derudover har vi en del forældre, som vi kommunikerer med på engelsk.
Vi hjælper hinanden helt naturligt ved at være fleksible og flytte os rundt i huset efter behov. Det betyder, at du også kan arbejde på en anden stue eller i den anden afdeling.
Vi forventer, at du deltager i personalemøder og pædagogiske dage, som foregår både i institutionen og i klyngen.
Vi kan tilbyde
- mulighed for at videreuddanne dig til meritpædagog hos os, hvis det er det rette
- et udfordrende, sjovt og spændende pædagogisk miljø, der er i rivende udvikling
- muligheder for at påvirke og videreudvikle institutionens pædagogik
- et fagligt arbejdsfællesskab med plads til forskelligheder
- en engageret medarbejdergruppe
- medindflydelse på udviklingen af en fælles institutionskultur
- mentorordninger, kollegial guidning og rådgivning, så du kan komme godt ind i din nye stilling
- arbejdstid mellem kl. 7.00-17.00.
- har overblik, situationsfornemmelse og flair for samarbejde i en aktiv og foranderlig hverdag
- arbejder selvstændigt, refleksivt og ansvarsbevidst
- er anerkendende og inkluderende, som giver børnene udviklingsmuligheder og ser deres behov
- er bevidste om og aktivt udfører de daglige opgaver samt formidler hverdagen i skrift og tale
- byder ind med organisering og struktur i den pædagogiske hverdag
- indgår i dialog og samarbejde med de enkelte forældre samt den samlede forældregruppe
- er kollegial, deltagende og loyal overfor institutionens kerneopgave og det fælles værdisæt
Løn- og ansættelsesvilkår fastsættes i henhold til kvalifikationer og gældende overenskomst mellem kommunen og den relevante faglige organisation.
Ansættelsesområdet er Københavns Kommune.
Ansættelse er fra den 11. september 2023 eller hurtigst muligt. Arbejdstiden udgør 37 timer ugentligt
I forbindelse med ansættelsen indhenter vi børne- og straffeattest samt referencer.
Bilag
Sammen med din ansøgning beder vi dig vedhæfte CV og uddannelsesbevis.
Du må gerne skrive tydeligt i din ansøgning, om du søger primært til vores vuggestue eller udflytterbørnehave.
Yderligere oplysninger
Har du brug for yderligere input eller ønsker du at komme på besøg, så kontakt pædagogisk leder Mathias Hjuler Kofod på 2420 8179.
Søg via linket senest tirsdag den 22. august 2023
Vi afholder samtaler løbende.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Hvidovre Kommune
-Virksomheden tilbyder:
Fastansættelse: fuldtid
-Arbejdsgiver:
Københavns Kommune, Borups Allé 177, 2400 København NV
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 22-08-2023; - ansøgningsfristen er overskredet
Ved skriftlig henvendelse: https://candidate.hr-manager.net/ApplicationInit.aspx?cid=1518&ProjectId=193826&DepartmentId=20113&MediaId=4780&SkipAdvertisement=true
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5887031
