Oversygeplejerske til nyetableret afdeling for Ældresygdomme

Profilbillede
dato

BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet

Oversygeplejerske til spændende stilling med fokus på udvikling og etablering af nye tværprofessionelle og tværsektorielle samarbejde til nyetableret afdeling for Ældresygdomme på Amager og Hvidovre hospital.

Brænder du for at skabe de bedste løsninger for ældre patienter, der går på tværs af sektorer i tæt samarbejde med kommuner og almen praksis, så har du nu en unik mulighed for at blive en del af en arbejdsplads med fokus på udvikling af nyt samarbejde på tværs af specialer, professioner og sektorer.

Dit ansvarsområde vil være at drive vores geriatriske klinikker (ambulatorier), være med til at udvide og styrke vores tværfaglige akutte geriatriske teams og udvikle en helt ny tværsektoriel geriatrisk funktion sammen med en bred vifte af samarbejdspartnere. Opgaven er kompleks og spændende, præcis som vores patienter og du vil arbejde på to matrikler; Amager og Hvidovre Hospital.

Fremtidens sundhedsvæsen kalder på prioriteringer og kloge valg. Vi skal bruge vores ressourcer optimalt - du kan være med til at vise vejen og finde de gode løsninger for den ældre patient med multisygdom og skrøbelighed. I denne nye stilling får du høj grad af medbestemmelse og stor opbakning og sparring fra din ledelse, dine medarbejdere, hospitalet og det nære sundhedsvæsen.

Amager og Hvidovre Hospital har netop oprettet en geriatrisk afdeling, hvor ambitionen er at være blandt landets bedste og række ud i det tværsektorielle samarbejde. Vi vil styrke sammenhængen i sundhedsvæsenet og skabe gode sammenhængende patientforløb og bedre sektorovergange for vores patienter og deres pårørende i tæt samarbejde med vores tværsektorielle samarbejdspartnere og sundhedsklyngen.



Om os – Afdeling for Ældresygdomme

Den. 1. januar 2024 blev afdelingen oprettet og er fysisk beliggende på to matrikler: Amager og Hvidovre Hospital. Vi er en afdeling med stor lyst til udvikling og udvidelse af nye funktioner på tværs af sektorer og specialer. Vi er lige nu meget optaget af at involvere os i det nære sundhedsvæsen til gavn for vores tværsektorielle samarbejdspartnere, patienter og pårørende. Vores ambition er at være blandt Danmarks bedste afdelinger for ældremedicin. Vi udreder, plejer og behandler ældre med kompleks multisygdom, skrøbelighed og polyfarmaci i et godt og professionelt tværfagligt samarbejde på tværs og med fokus på det enkelte individ. Vi arbejder for at skabe en arbejdsplads, hvor vi er glade, begejstrede og tillidsfulde og hvor alles potentiel kan opfyldes. Vi ønsker at vælge klogt og bruge ressourcerne på det der giver mest værdi for patienter og pårørende.

På nuværende tidspunkt har vi tre sengeafsnit (normeret til hhv. 19, 19 og 22 senge), to ambulatorier og funktion i akutmodtagelsen. Vi er speciallæger, yngre læger, sygeplejersker, social- og sundhedsassistenter, sekretærer, ergo- og fysioterapeuter og vi varetager uddannelse af læger, sygeplejersker og social-og sundhedsassistenter på alle uddannelsestrin. I afdelingen er der et tæt sammenhold, hvor vi passer på hinanden og støtter hinanden.



Dine opgaver

Du vil være personale- og driftsansvarlig for sygeplejersker og sekretærer indenfor tre områder på Hvidovre og Amager matrikel:

  1. Klinik for Ældresygdomme, beliggende på Hvidovre matriklen, hvor vi varetager faldudredning, osteoporoseudredning, regionsfunktion for vestibulærudredning, almen geriatrisk vurdering og subakut vurdering. Du vil være personaleleder for 8 sygeplejersker, 3 sekretærer og 3 daglige ambulatoriespor. Klinikken arbejder tæt sammen med vores øvrige funktioner og den ledende overlæge i afdelingen. Du vil desuden få ansvar for plejepersonale der arbejder i delestillinger mellem sengeafsnit for Ældresygdomme og Klinik for Ældresygdomme.
  2. Akut geriatrisk team, beliggende på Hvidovre matriklen, som alle hverdage har funktion i akutmodtagelsen til at identificere, udrede og igangsætte behandling af ældre med multisygdom og skrøbelighed enten under indlæggelse eller ved hurtig udskrivelse til ambulant opfølgning eller behandling i hjemmet. Teamet skal i højere grad involveres i den nye Fælles Akutmodtagelse, som står færdig sidst på året. Du vil blive dybt involveret i denne proces i tæt samarbejde med afdelingsledelsen og akutmodtagelsen. Vi har 2 sygeplejerskestillinger i teamet.
  3. Det tværsektorielle samarbejde med kommuner og praktiserende læger. Dette er et helt nyt område, som afdelingen skal udvikle i tæt samarbejde med det nære sundhedsvæsen. Denne funktion er led i ”Udviklingshospital Amager”, og skal udgå fra Amagermatriklen. Du vil få stor indflydelse på denne funktion og vil sidde helt tæt på processerne. Vi planlægger at starte med få kommuner, men målet er at finde gode løsninger vi kan brede ud til alle vores 10 samarbejdende kommuner. Udviklingen af denne funktion skal ledsages af dataindsamling og løbende vidensdeling, som kan komme hele sundhedsvæsenet til gode.


Vi tilbyder

  • Introduktion, oplæring og mentorfunktion indenfor alle dine kliniske områder
  • Personaleledelse af et højt specialiseret, erfarent, professionelt og dedikeret personale, der sætter patienten først og prioriterer individualiseret sygepleje
  • Personaleledelse af en erfaren og kompetent sekretærgruppe
  • Et tæt makkerskab med den øvrige ledergruppe, funktionsansvarlige speciallæger og afdelingsledelsen
  • Et godt arbejdsmiljø, hvor vi har mod på og lyst til udvikling og nytænkning
  • En spændende stilling, hvor en stor del af dine opgaverne er udvikling af nye arbejdsgange og metoder til gavn for hele sundhedsvæsenet
  • Stor tillid og opbakning hos din ledelse
Vi ønsker at du:

  • går forrest, gør dig umage og er nærværende
  • er en rollemodel, lyttende og inddragende
  • er god til at organisere, prioritere og koordinere
  • er visionær og kan lede implementeringsprocesser
  • kommunikerer åbent og tydeligt og trives i samarbejde på tværs i organisationen.
  • har erfaring fra geriatri, intern medicin og/eller kommunalt arbejde
  • har ledelseserfaring og/eller relevant lederuddannelse
  • kan udtænke og implementere konkrete afprøvninger og indsatser i samarbejde mellem hospitalet, sundhedsklyngen, lokalkommunerne og øvrige interessenter
  • er god til at danne relationer
  • er indstillet på at arbejde med datadrevet ledelse


Vilkår og ansættelsesforløb

Stillingen er til besættelse pr. 1. maj eller efter aftale. Løn og ansættelsesforhold afhængig af kvalifikationer og gældende overenskomst.

Du bliver en del af geriatrien på Amager og Hvidovre hospital og skal deltage i vores tværfaglige ledergruppe sammen med de ledende overlæger.

For yderligere oplysninger kan Chefsygeplejerske Anja Sichmann kontaktes på anja.sichmann@regionh.dk eller på telefon 23419757



Ansøgningsfrist

Upload din motiverede ansøgning, CV, relevante bilag senest 11.03.2024. Vi afholder samtaler medio marts.



INFORMATIONER OM STILLINGEN:

- Arbejdspladsen ligger i:

Hvidovre Kommune

-Virksomheden tilbyder:

Fastansættelse: fuldtid

-Arbejdsgiver:

Hvidovre Hospital, Kettegård Alle , 2650 Hvidovre

-Ansøgning:

Ansøgningsfrist: 11-03-2024; - ansøgningsfristen er overskredet

Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5993534

Denne artikel er skrevet af Emilie Bjergegaard og data er automatisk hentet fra eksterne kilder, herunder JobNet.
Kilde: JobNet