BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Kunne du tænke dig at arbejde med regulering af det digitale område, fx kunstig intelligens, privacy og ansvarlig dataanvendelse til gavn for borgere, virksomheder og samfundet generelt? Så er det her måske noget for dig. Vi søger nemlig en generalist, som vil være med i udviklingen af tilsynsindsatsen på disse områder i de kommende år.
Om stillingen EU har i disse år et stærkt fokus på, at et konkurrencedygtigt digitalt indre marked både skal understøtte mulighederne for innovation og udvikling af den europæiske digitale økonomi til gavn for borgere, virksomheder og samfundet – og samtidig skal sikre, at dette sker på en ansvarlig måde, hvor fokus på behandling af persondata, sikkerhed og beskyttelse af privatlivet skal hjælpe til at opbygge tillid til anvendelsen af tjenester i det digitale rum.
I de kommende år skal medlemslandene, herunder Danmark derfor implementere og håndhæve en række nye retsakter, bl.a. forordning om kunstig intelligens, direktiv om netværks- og informationssikkerhed og dataforordningen.
Du vil særligt skulle være med til at planlægge og tilrettelægge tilsynet med de kommende retsakter, så formålet med reguleringen opnås samtidig med, at det bliver lettest muligt for virksomheder og myndigheder at leve op til reglerne. Dine arbejdsopgaver vil blandt andet være:
- Planlægning og tilrettelæggelse af implementeringen og håndhævelsen af en række nye retsakter fra EU
- koordinering og eksekvering af tilsyn på området
- udvikling af brugerrettet vejledning, herunder evt. udarbejdelse af digitale interaktive vejledningsværktøjer
- varetagelse af dialog med en bred kreds af interessenter, herunder andre tilsynsmyndigheder og brancheorganisationer
- ministerbetjening i forbindelse med regulering af det digitale område.
Om dig Udover at du har en relevant samfundsvidenskabelig kandidatuddannelse og mod på at sætte dig ind i den tekniske dimension af digital regulering og de udfordringer øget dataanvendelse skaber, lægger vi vægt på, at du:
- har erfaring med projektstyring, herunder planlægning, strategi og implementering
- er stærk i skriftlig formidling, også af materiale af mere teknisk og juridisk karakter
- har kendskab til EU’s processer.
Vores område er i konstant udvikling og har gennem de seneste år fået tiltagende opmærksomhed. Derfor lægger vi vægt på et godt fællesskab, hvor vi har mod og lyst til at prøve nye løsninger, og hvor vi hjælper hinanden med videndeling og sparring, så vi får løst vores opgaver bedst muligt.
Hos os betyder tilstedeværelse sammen med vores kollegaer meget, og vi mener, at samarbejde og videndeling på tværs af styrelsen er afgørende for et godt arbejdsmiljø. Samtidig vil vi gerne sikre fleksibilitet for vores medarbejdere, og hjemmearbejde kan løbende aftales mellem chef og medarbejder, når det er foreneligt med opgavevaretagelsen.
I Digitaliseringsstyrelsen er vi ca. 400 medarbejdere, som hver dag går forrest i arbejdet for et mere digitalt offentligt Danmark med borgere og virksomheders behov i centrum. Vi sætter barren højt og har fokus på din trivsel og kompetence- og karriereudvikling. Hvis du er interesseret, kan du læse mere om vores arbejde på www.digst.dk.
Ansættelsesvilkår Du ansættes efter overenskomst for akademikere i staten og vil blive indplaceret som fuldmægtig eller konsulent på baggrund af dine kvalifikationer.
Ansættelsesområdet er Digitaliserings- og Ligestillingsministeriet med tilhørende institutioner, pt. Digitaliserings- og Ligestillingsministeriets departement, Digitaliseringsstyrelsen og Danmarks Statistik.
Flere oplysninger Hvis du vil vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte kontorchef Christina Toft Michelsen på e-mail chtoch@erst.dk / mobil 3529 1241 eller chefkonsulent Allan Villadsen på e-mail allvil@digst.dk / mobil 3529 1663.
Vi er skiftevis på sommerferie, så du er derfor meget velkommen til at skrive en e-mail eller sms med dine spørgsmål. Så ringer vi dig op.
Ansøgning Vi ser frem til at modtage din ansøgning med CV, eksamenspapirer og eventuelle bilag via knappen ”Søg stillingen” senest den 6. august 2023.
Vi forventer at holde 1. og 2. samtaler i uge 32-33. For de kandidater, som går videre til anden samtale vil der være en mindre caseopgave. Vi håber at kunne byde vores nye kollega velkommen senest den 1. oktober 2023.
Vi ser mangfoldighed som en styrke og opfordrer alle interesserede kandidater uanset personlig baggrund til at søge. Vi ser frem til at læse din ansøgning.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Hvidovre Kommune
-Virksomheden tilbyder:
Fastansættelse: fuldtid
-Arbejdsgiver:
Digitaliseringsstyrelsen, Landgreven 4, 1301 København K
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 06-08-2023; - ansøgningsfristen er overskredet
Ved skriftlig henvendelse: https://candidate.hr-manager.net/ApplicationInit.aspx?cid=5001&ProjectId=170416&DepartmentId=10346&MediaId=3795&SkipAdvertisement=true
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5870451
