BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
I Hvidovre har vi været i gang med IPS i nogle år. Vi udvider nu IPS-teamet til at omfatte næsten alle målgrupper i jobcentret, som samtidig har et forløb i psykiatrien. Til dette team bestående af fem medarbejdere søger vi nu en IPS-konsulent og en IPS-konsulent/teamkoordinator.
Hvidovre starter i 2024 også en ny IPS-inspireret indsats op for unge med stress, angst og depression i Ungeenheden. Til dette søger vi ligeledes medarbejdere i et særskilt stillingsopslag.
IPS-metoden er en evidensbaseret metode, som hjælper borgere med psykiske diagnoser og psykisk sårbarhed til at opnå og fastholde beskæftigelse på tværs af målgrupperne i jobcenteret. Individuel Placering i job/uddannelse med Støtte (IPS) er et tilbud til ledige borgere med et aktivt forløb i Region Hovedstadens psykiatri. Indsatsen tilrettelægges sammen med den enkelte borger. Der tages udgangspunkt i borgerens håb, drømme, ønsker og forudsætninger for arbejdslivet eller uddannelse.
Som IPS-konsulent arbejder du på tværs af beskæftigelses- og psykiatriområdet. Du ser personen og ikke diagnosen - og du er klar til at guide borgere med psykiske diagnoser eller sårbarhed til at opnå og fastholde beskæftigelse eller uddannelse. Du vil have 20-25 kandidater, du løbende samarbejder med. Foruden at være fysisk til stede i Jobcentret, vil du også være fysisk til stede i psykiatrien, hvor der er fællessamtaler med psykiatrien (OPUS i Rødovre og FACT Frederiksberg).
Til vores IPS-indsats, hvor vi samarbejder med Region Hovedstadens Psykiatri, søger vi 2 personer, som har erfaring med det virksomhedsrettede arbejde og gerne kommer fra et job som job-/virksomhedskonsulent og/eller socialrådgiver med særlig interesse indenfor psykiatriområdet.
Dine arbejdsopgaver bliver bl.a. at:
- Hjælpe borgere med psykisk sårbarhed, som står udenfor arbejdsmarkedet, til at opnå og fastholde job eller uddannelse på ordinære vilkår.
- Motivere samt opbygge håb og engagement hos borgere i forhold til job og uddannelse, samt hjælpe borger til at identificere styrker og ressourcer.
- Hjælpe borgeren med jobsøgning samt opsøge kontakt til erhvervslivet og uddannelsesinstitutioner med henblik på at opbygge professionelle relationer for den enkelte borger.
- Samarbejde tæt med den ambulante psykiatri, myndighedssagsbehandlere i jobcentret og andre professionelle omkring borgerne samt dokumentere borgerens forløb skriftligt.
Vi forventer, at vores nye kolleger:
- Har erfaring med IPS
- Har erfaring med virksomhedsopsøgende arbejde og/eller er socialrådgiver med særlig interesse indenfor psykiatriområdet.
- Er god til at kommunikere, motivere og samarbejde med borgere og virksomheder.
- Er god til at skabe tillid hos borgeren og er i stand til at se muligheder frem for begrænsninger.
- Har evnen til at etablere kontakter og netværk med virksomheder.
- Er selvstændig, struktureret og har ordenssans i forbindelse med organisering og styring af egne sager og indsatser.
- Høj grad af skriftlighed, hvor du formår at formulere dig kort, klart og tydeligt.
- Har erfaring og glæde ved at arbejde med konkrete mål, hvor du bliver bedømt på resultaterne.
- Er et positivt væsen, forandringsparat og fleksibel og har personlig pondus.
- Har kørekort.
Vi kan tilbyde:
- Tilrettelagt introduktionsprogram og løbende oplæring i IPS-metoden.
- Tæt samarbejde med psykiatrien.
- En arbejdsplads, hvor vi insisterer på at arbejde helhedsorienteret med borgerne i fokus.
- Stor indflydelse på, hvordan arbejdet med målgruppen skal tilrettelægges og udføres i praksis.
Vores nye IPS kollega, der også skal være vores nye IPS teamkoordinator vil få ansvar for:
- At sikre en god beskæftigelsesrettet indsats for IPS deltagerne ud fra IPS metoden.
- At arbejde med egne sager for at have færdigheder til at træne IPS konsulenter.
- At evaluere konsulenternes performance og hjælper hver konsulent med at sætte mål for at forbedre indsatsen.
- Gennemfører ugentlig supervision af IPS teamet.
- Fordeling af sager i IPS teamet.
- Følger IPS konsulenternes deltagelse og rolle i det psykiatriske team.
- Sikrer kommunikation med teamleder i de psykiatriske teams. Kort sagt overvåger og følger op på indsatsen for at sikre at indsatsen følger IPS metoden og opnår de forventede resultater.
Vil du vide mere om stillingerne, kan du kontakte afdelingsleder Joan Bjerner på telefon 25404017.
AnsøgningAnsøgningsfrist den 14. januar 2024.
Denne jobannonce blev oprindeligt opslået på https://www.ofir.dk/
(Den originale annonce kan ses på: https://www.ofir.dk/showojob?ofirid=903ace03)
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Hvidovre Kommune
-Virksomheden tilbyder:
Fastansættelse: fuldtid
-Arbejdsgiver:
Plan og Indsats, Byvej, 2650 Hvidovre
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 14-01-2024; - ansøgningsfristen er overskredet
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5963797
