BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
I forbindelse med generationsskifte søger vi en afdelingslæge pr. 1 Marts 2025 eller snarest derefter.
Kvalifikationer: Ansøger skal på ansættelsestidspunktet være speciallæge i Gastroenterologi og Hepatologi. Ansøger anmodes om at beskrive sine kvalifikationer i forhold til de 7 lægefaglige kompetencer.
Medicinsk ekspert: Speciallæge i Intern medicin: Gastroenterologi og Hepatologi. Ansøger med forskningserfaring indenfor specialet og gerne indenfor et af afdelingens kerneområder (se nedenfor) vil blive foretrukket.
Der lægges vægt på at ansøger har interesse for og erfaring med udredning, undersøgelse og behandling af patienter med et eller flere af afdelingens kerneområder som omfatter behandling af patienter med svære leversygdomme inkl. portal hypertension, svær pankreatitis, dyspepsi-/motilitetsforstyrrelser og inflammatorisk tarmsygdom. Erfaring med både øvre, nedre og evt. avanceret endoskopi vil være kvalificerende.
Evt særlige kompetencer i forhold til vores indsatsområder som er behandling af de almindelige og specielle gastro-hepatologiske sygdomme, akutte lidelser samt uddannelse og forskning indenfor specialet.
Kommunikation: Gode evner og evt. uddannelse indenfor kommunikation er kvalificerende.
Samarbejde: Evne og vilje til et bredt samarbejde både indenfor og udenfor hospitalet og på tværs af faggrupper. Der ønskes erfaring med arbejde i tværfaglige teams samt vægt på det gode patientforløb, hvor også samarbejde med primær sektor samt andre hospitaler i eller udenfor regionen er vigtig.
Ledelse og administration: At speciallægen kan prioritere med fokus på muligheder frem for begrænsninger i specialets udvikling. Et centralt område vil være en styrkelse af patientforløb for såvel ambulante som indlagte patienter. At kunne bidrage til eget specialområdes udvikling og etablere nye behandlingsmuligheder vil være kvalificerende. Erfaring med anvendelse af digital transformation inkl virtuelle kontakter eller anden måde at stå til rådighed for patienter og pårørende vil have vores fokus de kommende år
Sundhedsfremmer: Erfaring med og lyst til at arbejde i og med patient- og pårørerende- inddragelse prioriteres højt. Hvor muligt finde fokus på forebyggelse som en del af kerneopgaven i vores arbejde for fremtiden.
Akademiker: Ansøger med videnskabelig erfaring og tankegang foretrækkes. En phd eller doktorgrad er kvalificerende. Erfaring som vejleder ses gerne ligesom erfaring med præ-og postgraduat undervisning prioriteres højt. Det er en forudsætning for ansættelse i afdelingen at speciallægen indgår aktivt i afdelingens samlede uddannelsesfunktion samt deltager i videnskabeligt arbejde.
Professionel: Speciallægen forventes at være åben, fleksibel og loyal samt kunne arbejde selvstændigt på et højt fagligt niveau – og være en god kollega. Det er en forudsætning at afdelingslægen er bekendt med juridiske og etiske aspekter af lægearbejdet og efterlever disse.
I Gastroenheden varetages både den medicinske og kirurgiske gastroenterologi og afdelingen er grenspecialiseret indenfor begge disse specialer.
Enheden har 95 senge (heraf 30 medicinske, samt 27 fælles gastro-medicinske og kirurgiske senge), et stort integreret endoskopiafsnit samt ambulatorier/dagafsnit indenfor begge specialer.
Enheden har eget semiintensivt afsnit. Fra 3/11 2024 etableres en fælles akut modtagelse på hospitalet med speciale opdelte sektioner.
Gastroenheden betjener planlægningsområde syd i Region Hovedstaden med nær 600.000 borgere.
Aktivitet:
Enheden har normalt ca 15000 indlæggelser, 13-15000 endoskopier, ca. 73.000 ambulante og akut ambulante kontakter samt ca 5-6000 operationer
I henhold til Specialeplan 2017 varetager enheden en række Regions- og Højtspecialiserede funktioner både indenfor det gastro-hepatologiske område samt det kirurgiske område – og med sammenfaldende specialfunktioner for de sygdomsrelaterede patientforløb
Den medicinsk gastro-hepatologsike funktion har specialfunktion indenfor de kronisk inflammatoriske tarmsygdomme, svære pankreaslidelser, komplicerede leversygdomme inkl portal hypertension, motilitetsforstyrrelser samt avanceret endoskopi.
Den der ansættes skal kunne indgå som et aktivt og kompetent medlem af afdelingens ledergruppe samt deltage i bagvagt ved Gastroenheden, medicinsk sektion sammen med professorer, vagtbærende overlæger, afdelingslæger og 1.reservelæger. Dette indebærer 10-14 skiftet vagt med rådighedstjeneste fra bolig.
Yderligere oplysning om stillingen kan indhentes hos Cheflæge, ovl, dr.med. Inge Nordgaard-Lassen, Tlf: 3862 6005 /21294778
Ansøgning stiles til Leder af gastro-medicinsk sektion, Cheflæge, ovl, dr.med. Inge Nordgaard-Lassen, Gastroenheden 360, Hvidovre Hospital, 2650 Hvidovre og skal være os i hænde senest den 15. November 2024. Ansøgning sendes elektronisk via nedenstående link. Samtaler kan forventes umiddelbart efter
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Hvidovre Kommune
-Virksomheden tilbyder:
Fastansættelse: fuldtid
-Arbejdsgiver:
Hvidovre Hospital, Kettegård Alle , 2650 Hvidovre
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 15-11-2024; - ansøgningsfristen er overskredet
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/6140173
